Pourquoi inovex a choisi Berne pour lancer ses activités en Suisse
Why Switzerland
inovex Switzerland AG a établi ses bureaux à la Genfergasse 11 à Berne, un emplacement choisi pour sa proximité avec le solide écosystème académique du canton et le soutien du réseau de développement économique local. | © inovex
Nous avons récemment rencontré Thomas Diggelmann, Country Director d’inovex Switzerland AG, la nouvelle filiale suisse de la société allemande de services informatiques inovex GmbH. Fondée il y a plus de 25 ans et dont le siège est à Karlsruhe, inovex emploie quelque 500 spécialistes répartis dans huit bureaux en Allemagne et s’est forgé une solide réputation dans le développement de logiciels sur mesure, la Data & l’IA et l’infrastructure digitale, notamment auprès de clients tels que Bosch, REWE et ProSiebenSat.1. Thomas nous a expliqué ce qui a amené inovex en Suisse, et à Berne en particulier.
Pouvez-vous brièvement présenter inovex Switzerland et décrire votre mission ?
inovex Switzerland AG est une filiale indépendante d’inovex Holding en Allemagne. Notre mission est d’aider les PME et les grandes organisations à digitaliser leur cœur de métier grâce à des solutions de haute qualité et sur mesure. Notre expertise couvre le développement de logiciels personnalisés, la Data & l’IA, l’infrastructure IT moderne, ainsi que des solutions pour la souveraineté numérique et les environnements cloud souverains. Nous ciblons les entreprises qui placent la qualité et la sécurité au-dessus du prix, celles pour lesquelles les solutions standard du marché ne répondent tout simplement pas aux besoins.
Qu’est-ce qui vous a conduit à choisir la Suisse, et Berne en particulier ?
La Suisse offre une forte demande en services IT innovants, sécurisés et de qualité premium, ce qui correspond parfaitement à ce que fait inovex. Nous avons choisi Berne pour sa combinaison unique d’une économie locale solide, d’une excellente infrastructure académique et du soutien exceptionnel et pragmatique que nous avons reçu de l’agence de développement économique locale. L’écosystème académique bernois a d’ailleurs été un facteur décisif. inovex a une longue tradition d’investissement en R&D et de collaboration avec des partenaires académiques, et nous avons immédiatement vu l’opportunité de poursuivre cette démarche ici.
Une chose que nous avons remarquée très tôt est que le marché suisse exige un investissement encore plus important dans la confiance qu’en Allemagne. La culture des affaires suisse accorde une grande importance aux relations à long terme et à une collaboration étroite et personnelle, ce qui correspond profondément à la façon dont inovex opère. Nous construisons cette confiance dès le départ en recrutant des professionnels locaux bien connectés.
Comment envisagez-vous de développer vos activités en Suisse ?
Nos priorités immédiates sont d’établir une présence locale solide et indépendante, et d’acquérir activement des projets suisses. D’ici 2028, nous visons un chiffre d’affaires de CHF 2 millions et la création de huit nouveaux emplois dans le canton de Berne. Nous avons récemment recruté notre premier employé suisse pour piloter l’entrée sur le marché et recherchons actuellement un Engagement Manager pour soutenir les activités orientées clients. À plus long terme, nous prévoyons de recruter sur l’ensemble de la chaîne de valeur IT, du conseil au développement logiciel en passant par le design.
Le siège allemand finance intégralement la filiale suisse, ce qui nous offre des bases solides et une véritable profondeur opérationnelle dès le premier jour. Le modèle est simple : connaissance du marché local et proximité client, adossées à la capacité de mise en œuvre et à l’expertise de 500 spécialistes en Allemagne.
Comment les autorités locales et les organismes de développement économique ont-ils soutenu votre implantation ?
Le soutien que nous avons reçu de la Promotion économique du canton de Berne, et plus particulièrement de Peter Kistler et du GGBa, a été exceptionnel. Leur accompagnement proactif et leur capacité à nous mettre rapidement en contact avec les bons experts locaux pour les services fiduciaires, le recrutement et l’administration du conseil d’administration ont rendu notre entrée sur le marché très efficace. Lorsqu’on pénètre un marché dans lequel on n’a jamais opéré auparavant, ce type de soutien ciblé et concret fait une énorme différence. C’est l’une des raisons pour lesquelles nous avons pu avancer aussi rapidement.
